PHP, die Open-Source-Skriptsprache, wird weit verbreitet in deutschsprachigen Ländern genutzt.
Das macht PHP-Entwickler sehr gefragt.
Allerdings bedeutet der anhaltende Mangel an IT-Fachkräften, dass Unternehmen Schwierigkeiten haben, qualifizierte Entwickler zu finden.
Laut einer Studie von Bitkom dauert es durchschnittlich fünf Monate, um neue IT-Stellen in Deutschland zu besetzen.
Deshalb wenden sich viele deutsche Unternehmen an indische Softwareentwickler oder eröffnen Niederlassungen in Indien.
Die Einstellung indischer Entwickler beschleunigt nicht nur den Prozess, sondern senkt auch die Kosten.
Ein PHP-Entwickler in Deutschland verdient im Durchschnitt fast 4.000 € pro Monat.
Spitzengehälter können bis zu 5.700 € oder mehr erreichen.
Das kann dein Budget stark belasten.
Hier sind 7 Gründe, warum du es in Erwägung ziehen solltest, mit indischen PHP-Entwicklern zusammenzuarbeiten.
Wenn du ebenfalls PHP-Entwickler einstellen möchtest, schaue dir unsere SourcingaaS-Lösung an.
1. Indien hat eine große Community von PHP-Entwicklern
Indien ist die Heimat von über drei Millionen IT-Fachkräften.
Innerhalb dieses Pools findest du hochqualifizierte PHP-Entwickler, die deinen Anforderungen gerecht werden.
Egal, ob du einen Full-Stack-PHP-Entwickler oder einen Backend-Spezialisten suchst – Indien hat die Lösung.
2. Steigere deine Produktivität und Effizienz
Mit Tools wie Jira kannst du Projekte in Echtzeit mit deinen indischen PHP-Entwicklern koordinieren.
Indische Entwickler erweisen sich oft als produktiver als ihre deutschen Kollegen.
Warum?
Sie werden nur für die Zeit bezahlt, die sie an deinem Projekt arbeiten.
Das eliminiert die Ausfallkosten durch Urlaube, Krankheitszeiten und Feiertage.
Für in Deutschland ansässige Entwickler können diese Kosten über 1.000 € pro Monat betragen.
3. Mache deine PHP-Entwicklung flexibel
Die Einstellung in Deutschland kann langsam sein und Monate dauern, um Positionen zu besetzen.
Im Gegensatz dazu bieten dir indische PHP-Entwickler Flexibilität.
Du kannst dein Team schnell vergrößern oder verkleinern, je nach den Anforderungen deines Projekts.
Diese Flexibilität stellt sicher, dass dein Projekt auch bei Personalengpässen auf Kurs bleibt.
4. Erhalte Entwickler mit dem neuesten Wissen und der neuesten Technologie
Indische Entwickler aktualisieren ihre Fähigkeiten kontinuierlich.
Ihre Arbeitgeber stellen sicher, dass sie auf dem neuesten Stand der Technologien und Branchentrends bleiben.
Wenn du Vollzeit-PHP-Entwickler aus Indien einstellst, kannst du sicher sein, dass sie über aktuelles Wissen und Expertise verfügen.
5. Genieße 24/7-Support für deine PHP-Anwendungen
Indische Outsourcing-Anbieter bieten Rund-um-die-Uhr-Service.
Das bedeutet, dass du jederzeit Unterstützung für deine PHP-Anwendungen hast.
Deine Kunden werden ununterbrochenen Zugang zu deinen Diensten genießen, unabhängig von den Zeitunterschieden.
6. Nutze die internationale Erfahrung indischer PHP-Entwickler
Viele indische Entwickler haben an internationalen Projekten gearbeitet.
Sie verstehen die Bedürfnisse globaler Unternehmen und sind mit internationalen Standards vertraut.
Diese Erfahrung macht sie zu wertvollen Ergänzungen für dein Team.
Stelle nur sicher, dass die von dir eingestellten Entwickler mindestens drei Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich haben.
7. Spare an Infrastruktur- und Technikkosten
Durch die Einstellung von Remote-PHP-Entwicklern aus Indien vermeidest du Infrastruktur- und Gerätekosten.
Dein Outsourcing-Anbieter kümmert sich um alles – von der Hardware bis zur Software.
Sie bieten sogar deutschsprachige Koordinatoren an, die die Kommunikation zwischen den Teams verwalten, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen.
Finde ausgezeichnete indische PHP-Entwickler über deutsche Personalagenturen
Die direkte Einstellung aus Indien kann eine Herausforderung sein.
Deshalb verlassen sich viele Unternehmen auf deutsche IT-Personalagenturen mit starken Verbindungen nach Indien.
Diese Agenturen beseitigen das Risiko von Sprachbarrieren und stellen sicher, dass Verträge dem deutschen Recht entsprechen.
Eine der besten Optionen ist die Outsourcing4work GmbH.
Mit Sitz in Darmstadt verbinden wir Unternehmen mit hochqualifizierten indischen PHP-Entwicklern aus unseren Partner-Softwareunternehmen.
Wir bieten alle oben genannten Vorteile.
Über 75 Unternehmen haben bereits von der Zusammenarbeit mit indischen Entwicklern profitiert.
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